TUGAS 3

THE UNMANAGED COMPANY

www.gunadarma.ac.id

Beberapa minggu sebelum lulus dari sekolah bisnis, Pablo Cervantes memulai pencarian kerjanya di San Diego, daerah California. Sementara ia sedang membaca iklan baris, matanya menangkap satu yang sangat khusus.

Enerjik, dan ingin bergabung dengan perusahaan yang baru terbentuk di bidang pembuangan limbah. Kami mengantisipasi pertumbuhan lima ratus persen di beberapa tahun pertama. Porang yang bergabung dengan tim kami harus melupakan tentang kendala-kendala dan peran-peran yang ditekankan oleh firma. Tuliskan untuk kami mengenai dirimu, kotak pos 7654 koran ini.

Berpikir “apa yang saya gagal?” Cervantes mengirim surat dan lamarannya. Sangat terkejut, saat menerima telepon kira-kira satu minggu kemudian. Marty Berg si penelepon berkata dia mewakili Solar Waste dan ingin bertemu dengan Cervantes. Dua orang lelaki ini menyusun waktu yang tepat. Cervantes mengikuti arahan menuju sebuah bangunan batako di daerah di kota.

Berg dikawal oleh Cervantes menuju ke sebuah sudut bangunan yang hampir kosong. Mereka duduk di dua kursi butut yang berdekatan dengan meja kerja. “Jangan biarkan penampilan menyesatkanmu” kata Berg. “Kita memiliki kontrak satu juta dollar di depan untuk bereksperimen dengan matahari yang baru – system pembuangan limbah padat. Itu adalah gelombang masa depan. Iklan itu menyebutkan kita mengharapkan pertumbuhan lima ratus persen di beberapa tahun pertama tapi itu adalah perkiraan yang konservatif. Salah satu pendiri perusahaan adalah seorang jenius ilmiah. Dia berpikir dia memiliki ide yang tepat untuk menyembuhkan masalah pembuangan limbah di berbagai iklim yang cerah.

“Terdengar sangat bagus untukku” kata Cervantes. “tapi pekerjaan apa yang kamu miliki dalam pikiran mu? Saya punya latar belakang bisnis, saya bisa menjual. Saya bisa menyelesaikan masalah. Saya bisa membantu mengatur perusahaan. Keterampilan apa yang kamu cari? Apa yang akan menjadi pekerjaan saya?”

Dengan sebuah senyum, Berg melihat Cervantes dan berkata “Pablo itulah intinya, kita mencoba untuk membuat iklan. Solar Waste tidak memiliki jabatan dalam pekerjaan, tidak ada deskripsi pekerjaan dan tidak ada tingkatan manajemen. Kita semua akan menyingsingkan lengan baju dan melakukan apapun yang dibutuhkan untuk menyelesaikan pekerjaan. Kamu harus menyingkirkan your hangs-up tentang teori organisasi klasik untuk bekerja disini

“Anda bermaksud mengatakan anda akan mencoba untuk memenuhi kontrak satu juta dollar tanpa melakukan perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan atau pengendalian?”

“sekarang tangkap ini, di sekitar sini organisasi tradisional sudah mati. Kita akan bekerja bersama sebagai sebuah grup dan melakukan apa yang perlu dilakukan."

“tapi paling tidak kamu ceritakan padaku apa jabatanku nanti?” Tanya Cervantes. “saya akan menjadi manajer? Seorang tenaga penjualan? Seorang spesialis?”

Kamu membahas itu lagi” kata Berg. “jabatan itu tidak memiliki hubungan dengan firma kecil rintisan kita. Kami mencari bakat dan ambisi. Kami memiliki produk idak konvensional untuk ditawarkan kepada masyarakat, jadi kami ingin sebuah perusahaan yang tidak konvensional melaksanakan misi kami. Tidak ada peran untuk siapapun”

“oke saya mengerti intinya. Tapi bagaimana dengan gaji awal jika saya bergabung di Solar Waste. Berapa itu?

“Banyak yang akan tergantung kepada apa yang menurutmu layak dan berapa banyak uang yang kami sediakan untuk berbagi diantara kami sendiri. Kami tidak mau membayar upah orang tetap setiap bulan. Banyak yang bergantung pada banyak bekerja banyak memperoleh”.

Saat ini, telepon Berg bordering. Setelah mengobrol beberapa menit. Berg berkata “saya harus mengurus keadaan darurat sekarang. Bisakah kamu kembali dalam 20 menit? Kemudian kamu bertemu dengan pendiri dari Solar Waste. Saya rasa saya melihat beberapa kemungkinan disini saya tahu dia ingin bertemu denganmu”.

Cervantes berjalan diseberang jalan untuk mendapatkan minuman ringan dari mesin penjual. Dia berpikir untuk dirinya sendiri “Haruskah saya melompat ke mobilku dan menyalakannya? Atau haruskah saya melihat lebih jauh kedalam kesempatan ini untuk kesempatan yang besar?”

PERTANYAAN :

1. Apa pendapat Anda tentang filosofi pengelolaan limbah solar ?

2. Apakah struktur organisasi Mert Berg akan bekerja? mengapa atau tidak mengapa ?

3. Dari point pentingnya, Berg Marty menggambarkan sebuah utopia atau sebuah lubang ular? Jelaskan alasan Anda.

4. Apa yang harus Pablo Cervantes kerjakan setelah dia selesai mengambil minuman ringannya ?

JAWABAN :

1. pengelolaan limbah solar tentunya memang sangat diperlukan dalam usaha mengurangi limbah yang ada.

2. Tidak, karena perusahaan ini tidak memiliki struktur yang baik. Perusahaan ini terbengkalai nantinya karena tidak adanya proses dan tingkatan manajemen didalamnya.

3. sebaiknya dalam kerja di setiap kelompoknya tidak hanya menunggu hasil, melainkan saling membahu dalam meningkatkan perusahaannya

4. Sebaiknya Pablo mencari pekerjaan di perusahaan yang lebih terorganisir dengan baik dan memiliki tingkatan dan proses manajemen yang baik pula sehingga tidak akan seperti perusahaan contoh diatas.